2016年

小規模多機能ぼやあ樹神大寺・新子安・ポートサイドの全事業所にて、春の防災訓練を実施しました!!

今回は火災発生を想定し、通報・初期消火・避難誘導に至る訓練を行いました。
中でも、ぼやあ樹ポートサイドでは６月の開設から初めての防災訓練実施となり、初めて訓練に参加するご利用者様・スタッフもおりましたが、全事業所ともに事前に設定してある避難集合場所まで、ご利用者様とスタッフ一同で移動をして、無事に一連の訓練を終えることとなりました。

その後は、職員を対象に水消火器を使用して、消火器の操作訓練なども行いました！

株式会社シェルパでは、設立初となるスタッフの『接遇マナー研修』を開催いたしました‼

『接遇マナー研修』は、弊社の事業計画の1つもでもあり、ご利用者様から"笑顔と信頼"をいただくために、改めてスタッフの挨拶の徹底やマナーについて研修を実施することとなりました。

講師の先生は、元日本航空会社にて客室責任者や客室マネジャーとしてご活躍された方へご依頼させていただき、そこで培われた人材の品質管理という視点で、ご指導をいただくこととなっております。

研修内容も、弊社の理念や方針に沿ったプランをオーダーメイドしていただき、より具体的なカリキュラムとなっております。
研修は約６ヶ月間、ケアスタッフを中心に毎月開催いたします。

初回は、主任クラス以上のスタッフを中心に、人材育成も含めた接遇マナー研修を開催しました☆

株式会社シェルパでは、毎年年度末に開催している『経営計画立案会』を開催いたしました。

石川社長をはじめ、連携している税理士事務所のご協力のもと、１日かけて各事業所の幹部が集合し、来年度の事業計画や具体的な活動計画、また今年度の実績をもとに来年度の収支計画などについて話し合いました。

詳しくは、ホームページ等で公表いたします‼

小規模多機能ぼやあ樹では、毎月地域の病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、介護老人保健施設など、さまざまな機関の皆様と連携させて頂いております。

そこで、平成28年4月から平成28年9月までの半年間、どのようなご利用者様が利用開始となり、どのような機関へ退所となられたのかなど、利用データを統計グラフとともにご報告させて頂きます。

小規模多機能ぼやあ樹ポートサイドでは、秋の大運動会を開催いたしました‼

ぼやあ樹の競技はというと...パン食い競争、風船バレー、玉入れ、スプーン運び競争など盛りだくさんの競技を、楽しみながら且つ真剣に参加されていました♪

日頃のレクリエーションとは異なり、１日がかりの大イベントにご利用者様とスタッフ一同楽しいイベントとなりました‼

ぼやあ樹新子安では、開設当時から約５年間支えてきた看板をリニューアルいたしました！！

雨や風に打たれながら、少しずつ年季も入ってきて、開所当時からのご利用者様からは「看板も私と同じで古くなるね（笑）」とおっしゃっていました。

そんなご利用者様のお言葉もあり、今回看板を新しくリニューアルいたしましたので、ぜひぼやあ樹新子安の前を通りかかる際に、チラッと一目ご覧いただければと思います♪

第４期第９号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。パートⅠでは、看護師のスタッフがご利用者さんから心を治療を受けた幸せエピソードと、パートⅡでは、ご利用者さんから幸せな言葉でお叱りを受けたエピソードをお送りさせて頂きます。

ぼやあ樹神大寺では、今年も盛大な夏祭りを１日かけて開催しました！
さらに今年は、オリンピックYearなこともあり、ぼやあ樹ミニオリンピックと題して、メダルをかけた様々な競技が行われました♪

ぼやあ樹ミニオリンピックの競技はというと、輪投げや玉入れ、お菓子釣りなど当日のご利用者様全員参加でみんな一生懸命な表情と真剣な表情を見せながら、楽しまれていました。
最後には、手作りのメダル授与もあり、リオオリンピックに負けないくらい接戦が繰り広げられたミニオリンピックとなりました。

それだけでなく、夏祭りらしく綿菓子やかき氷など、夏祭りらしいおやつも美味しそうに召し上がられ、いつもよりもっともっとご利用者様の笑顔が見られたステキなイベントとなりました☆

第４期第８号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。パートⅠでは、ご利用者さんにあだ名をつけていただいた幸せ幸せエピソード、パートⅡでは、ご利用者さんの笑顔からホッと心温まる幸せエピソードをお送りさせて頂きます。

第４期第７号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。パートⅠでは、初めて介護のお仕事をはじめたスタッフが感じた幸せエピソード、パートⅡでは、ご利用者さんの笑顔からやる気パワーをもらっている幸せエピソードをお送りさせて頂きます。

小規模多機能ぼやあ樹では、新子安・神大寺、そしてこの７月ＯＰＥＮしたポートサイド事業所の全事業所で七夕祭りが行われました☆

全事業所ともに、何日も前から飾り作りを励んでいました！

ご利用者様・スタッフともに思い思いの願い事を飾られ、いつもとは違った昼食メニューやおやつが振る舞われ、全事業所ともに笑顔溢れる七夕祭りとなりました(*^-^*)

小規模多機能ぼやあ樹新子安では、
この時期ならではの「あじさい見学」に行ってまいりました！

ぼやあ樹新子安から車で５分程の場所にある公園へ出かけ、満開のあじさいの花を見てきました。

「立派な花ですねー」とご利用者様同士で会話をされ、とても良い気分転換になりました♪

小規模多機能ぼやあ樹新子安では、春の避難訓練を実施しました!!

今回は、神奈川区浦島消防出張所の協力のもと、消火器の使用方法や、訓練では初となるＡＥＤ（自動体外式除作動器）の使用方法を学ぶことができました。

初のＡＥＤ訓練なこともあり、近くで見学をされたご利用者様も、一生懸命訓練に励むスタッフをじっと見つめる方が多く見られました！

小規模多機能ぼやあ樹新子安では、毎年恒例である地域の小学校で行われる「第30回新子安地区社協福祉大会」に参加しました！
今年もご利用者様とスタッフが数名、参加させていただきました。

会場では、合唱・舞踊・落語などの催しが披露され、楽しい時間を過ごすことができました。

また、昼食にはお弁当が用意されており、美味しくいただき、ご利用者様もスタッフも大満足でした！

第４期第６号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。
パートⅠでは、ご利用者さんの存在がスタッフにとって大きな支えとなっている幸せエピソード、パートⅡでは、ご利用者さんの第一印象とは違う新たなご利用者さんの一面を見ることができた幸せエピソードをお送りさせて頂きます。

小規模多機能ぼやあ樹神大寺では、春の避難訓練を実施しました!!
今回は火災発生を想定し、通報・初期消火・避難誘導に至る訓練を行いました。

今回初めて避難訓練に参加するご利用者様・スタッフもおりましたが、事前に設定してある避難集合場所まで、ご利用者様とスタッフ一同で移動をして、無事に一連の訓練を終えることとなりました。
その後は、職員を対象に水消火器を使用して、消火器の操作訓練を行いました。

第４期第５号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。
パートⅠでは、ある事をきっかけにご利用者さんの距離が近づいた幸せエピソード、パートⅡでは、ご利用者さんと同じ思い出を共有できた幸せエピソードをお送りさせて頂きます。

小規模多機能ぼやあ樹では、毎月地域の病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、介護老人保健施設など、さまざまな機関の皆様と連携させて頂いております。

そこで、平成27年10月から平成28年３月までの半年間、どのようなご利用者様が利用開始となり、どのような機関へ退所となられたのか、また半年前と比べて客観的なデータにどのような違いがあるかなど、利用データを統計グラフとともにご報告させて頂きます。

外出好きのぼやあ樹新子安にとって、春は最も外出が多い季節かもしれません（*^_^*）

お花見が終わっても、チューリップなどのお花を外へ見に行くことも、ぼやあ樹新子安にとっては毎年恒例です♪

色とりどりの花をご覧になるご利用者様の表情は、とても微笑ましく、スタッフもその表情を見ているとほっこりした気持ちになります!!

ぼやあ樹新子安では、毎年恒例のお花見イベントを開催しました!!

ご利用者様もスタッフも毎年楽しみにしているイベントです!!

今年も朝からスタッフ特性の気合の入った手作り弁当を持って、近所の公園の指定席にてお花見を楽しみました♪

少々肌寒かったようですが、満開の桜のおかげでそんなことは気にならなかったようです(^_^)

今年も満開の桜と、ご利用者様・スタッフの満面の笑みが沢山見られました!!

第４期第４号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。
パートⅠでは、夜間帯にしか感じることのできない貴重な幸せエピソード、パートⅡでは、ご利用者さんから人と人との関わりについて大切な事を教えた頂いた幸せエピソードをお送りさせて頂きます。

小規模多機能ぼやあ樹新子安では、外部評価を実施致しました。

事業所の自己評価から、地域とのかかわりや防災・災害対策など、多方面にわたり評価を行い、事業所の総合的なシステムやサービスの見直しを行うきっかけとなりました。

今回の結果を参考に、今後の活動に活かしてまいりたいと存じますので、引き続きのご指導ご鞭燵を賜りますようお願い申し上げます。

第４期第３号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。
パートⅠでは、独特な感情表現からご利用者さんの思いを感じ取る幸せエピソード、パートⅡでは、ご利用者さんとの大切な時間から感謝の思いが溢れる幸せエピソードをお送りさせて頂きます。

第４期第２号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。
パートⅠでは、男らしいプライドをもったご利用者さんとの幸せエピソード、パートⅡでは、昼と夜では違った急がしさから幸せを感じるエピソードをお送りさせて頂きます。

この度、弊社の石川社長が長年連携させて頂いております税理士法人様より、「経営」という大きな視点からインタビューをして頂きました。

弊社では、インタビューの記事どおり、今期事業計画や会社理念の見直しなどを社長一人ではなく、全スタッフが１つのチームとなって考えていくことを目指しております。

そのために、税理士法人と連携して、具体的な行動計画や数値計画を立て、毎月担当者と数値の予算・目標・実績
との差異の要因や原因をチームで検討し合う、『ＭＡＳ監査』を導入いたしました。

そのことにより、会社全体はもちろんのこと、各事業所の毎月の売り上げ、利益、経費等をスタッフで共有し、常に最善策をみんなで検討することができました。

今回は、そんな取り組みに対する石川社長の思いをインタビュー記事を通してお伝えできればと思います。

尚、本記事は税理士法人様の社内報や、顧問先・提携先の会社様へもご活用して頂けるそうです。

小規模多機能ぼやあ樹神大寺では、外部評価を実施致しました。

事業所の自己評価から、地域とのかかわりや防災・災害対策など、多方面にわたり評価を行い、事業所の総合的なシステムやサービスの見直しを行うきっかけとなりました。

今回の結果を参考に、今後の活動に活かしてまいりたいと存じますので、引き続きのご指導ご鞭燵を賜りますようお願い申し上げます。

「小さな幸せ」は、今年で第４期へと突入いたしました。今期も現場に溢れる沢山の幸せをお届けしてまいります。
第４期第１号となる今回は...ご利用者さんとスタッフとの幸せエピソードを２セットお届け致します。パートⅠでは、ご利用者さんより長生きの秘訣を教えて頂いた若者スタッフの幸せエピソード、パートⅡでは、ご利用者さんから"その人らしさ"を教わった幸せエピソードをお送りさせて頂きます。