2019年9月30日

社長のニュース@9月号 Part.2

2019/09/30

「ひ・と・つ・ず・つ」

 2019年9月上旬に当社初めてとなる管理者・管理者代理の内部研修を実施いたしました。管理者・管理者代理の育成を目的に取り組みました。管理者の在るべき姿など、全てを伝えること・実行していくことの難しさを人材育成部と共に感じた内部研修でした。実りがある事が多く、この・今後の参加者の皆さんが当社の中心となり、「お客様の希望をカタチに」を行う中心プレイヤーになると思うとワクワク致しまいた。本当にひとつずつだなと感じております。

 今月も、みなさまに安心できるチームを作って行くことが出来ました。来月も引き続き、頑張っていきます!!今後とも宜しくお願い致します。

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ぼやあ樹ポートサイド☆ドライブ

小規模多機能型居宅介護 ぼやあ樹ポートサイドです。

先日ご利用者のみなさまと臨港パークまでドライブに行きました。

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みんなで海を眺めながら、楽しく横浜の景色を堪能しました。

お天気にも恵まれ、良い気分転換になりました!!

2019年9月20日

ぼやあ樹富岡東 防災訓練!!!

小規模多機能型居宅介護 ぼやあ樹富岡東です。

先日、町会、消防の皆様が集まり地域防災の講習会が町内のコミュニティスペースにて開催され、ぼやあ樹富岡東からも何名かのスタッフが講習に参加いたしました。

写真はAEDの操作実習です。
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いざとなるとなかなかできない操作もこのように事前に訓練をしておくと心強いです。
町内の方々と顔見知りになっておくことは緊急時に連携をとるためにも、とても大切で有意義な地域催事参加でした。

2019年9月17日

ぼやあ樹だより@9月号

今月の広報誌
『ぼやあ樹だより』です♪

内容は生活保護者利用の料金改定、空き情報や、
生活保護ご利用の方の利用例についてです❣

ぜひ、お読みください(^^♪

広報誌①.pdf

広報誌②.pdf

広報誌③.pdf

広報誌④.pdf

2019年9月12日

ぼやあ樹ポートサイド☆スイカ割り

小規模多機能型居宅介護 ポートサイドです。

9月2日(月)に「スイカ割り」のイベントを行いました。

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みなさんが見守る中、力いっぱい頑張りましたヽ(^。^)ノ

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残暑を乗り切るべく、美味しくて甘いスイカを食べて水分補給です。

ご利用者のみなさんにとても喜んで頂きました!

2019年9月11日

ぼやあ樹神大寺◆プチゲーム大会!

小規模多機能型居宅介護 ぼやあ樹神大寺です。

神大寺の日常、つっこみ祭り。

ここ最近のプチゲーム大会をご報告いたします(*´▽`*)


まずは、「声を張って、かるた大会」です。

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ご利用者から「正月だったっけ!?」なんて鋭い突っ込みもバンバン入る神大寺です。

読み手も取る人もみんな意地のぶつかり合いでした(笑)

皆様衰えておりません!


続きましては「たまには気持ちを一つにドミノ大会」です!

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地道に廃材で作ったドミノ...倒しては並べる、倒しては並べる,etc...

「あぁぁっ!!駄目よ~!!」

「何やってるの~!!」

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ここでも鋭い突っ込み健在です。気心知れてる仲だからこその突っ込みです。

なんだかんだ、その後のフォローも細かい皆様です♡✨

なにより、いつも、爆笑が発生する神大寺なのでした(∩´∀`)∩

2019年9月 6日

ぼやあ樹江ケ崎町☆夏祭り

小規模多機能型居宅介護 ぼやあ樹江ヶ崎町です。

8月30日に、江ケ崎で夏祭りを行いました。

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今年は、プロカメラマンの森川職員が沢山の写真を撮って下さいました。

カメラを向けられると、今まで見た事のない笑顔を見せて下さいました。

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カレーライスに焼きそば、フランクフルトにすいかと皆さん「お腹いっぱい!!(*^^*)」と言いながら、江ケ崎名物の長いフロアーを目いっぱい使った流しそうめんでは、我先にと箸をのばし、「とれた!流れてきたわよ!」と大きな声と笑い声に包まれていました。

2019年9月 5日

社長のニュース@9月号!

「新たな船出」                                        2019/09/02

 2019年8月27日当社の経営者会議を実施しました。数年後・数十年後の未来を各事業所の管理者と共有をいたしました。
内容としては、いつもの通り、社長はバカな事を言っていると言われる反面、一部スタッフからは「できるじゃん!!」
いう声も頂きました。大きな夢の為に1歩1歩進んで行きます。

 久しぶりの社長ニュースとなってしまいました。いろいろと考えておりましたが、最後の一手が出ず今回となりました。
久しぶりのアップですが、簡単なニュースにできればと思っております。

 やはり一番のホットネタは、上記でも記載した通り経営者会議の内容で、第7期以降の方向性を示した事だと思います。
内容としましては、私一人での経営から中心スタッフを交えた経営に変えていくことを発表しました。前回でも記述しま
したが、オープン当初からのスタッフが育ってきたこと、有能なスタッフが集まってくれたこと、私自身一人ではどうに
もならない事を認識したことが、今回組織化へ踏み切った事だと考えております。もちろん、そもそも一人で経営をする
という思いも無かったのですが、今回、将来の為に、組織化の方向性が示せた事は大変良かったと感じております。

引き続きニュース等で報告いたします。

 もう一つ、今回、「ぼやあ樹江ヶ崎町」から夏祭りのお呼ばれをしました。本当に、お客様とスタッフが和気あいあい
やられており、シンプルにこの空間が好きだなと思いました。また、江ヶ崎町では当たり前ですが、ご利用者様と「ご利
用者様の夕飯食材」の買い物を一緒に行き、何気ない会話の中からも「介護で支える」だけでなく「生活を共有する」こ
とが介護の一部だとまじまじ感じました。

今月も、みなさまに安心できるチームを作って行くことが出来ました。来月も引き続き頑張っていきます!!
今後とも宜しくお願い致します。

2019年9月 2日

【初任者研修】に関するトピックスを更新しました!

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